不管你学的是什么专业，你都应该多少懂些管理学的东西

今天无意中看到这样一个命题，觉得我很多不明白，于是给自己挖个坑，让自己找时间把这个坑填上。

此文会不断更新，学习到哪里就更新到哪里。

“不管你学的是什么专业，你都应该多少懂些管理学的东西”

【蝴蝶效应】【青蛙现象】【鳄鱼法则】 【鲇鱼效应】  【羊群效应】
   【刺猬法则】  
 【手表定律】

【破窗理论】【二八定律】【木桶理论】 【马太效应】  【鸟笼逻辑】
   【责任分散效应】【帕金森定律】

【晕轮效应】【霍桑效应】【习得性无助实验】【证人的记忆】【罗森塔尔效应】【虚假同感偏差】

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今天先写一个我目前明白的:

11:38 PM 12/7/2010

木桶理论：组成木桶的木板如果长短不齐，那么木桶的盛水量不是取决于最长的那一块木板，而是取决于最短的那一块木板。 

这个理论，意味着，一个人的价值总量，是由这个人的最差的能力决定的。但是比较多的运用，是在团队，一个公司，或者团队的能力，受限于这个团队中能力最差的那个人，只有团队中的其他人共同来帮助这个后进的人进步，才有可能使整个团队更进一步。

另外，还有一点，就是每块木板缺一不可，不缺少的情况下，还能叫做木桶，至少还可以盛水。如果把最短的木板抽掉，这就变成一个坏的木桶，甚至连盛水的功能都会失去，其价值远低于带有最短木板的完整木桶。

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